A entrevista de emprego é uma das partes mais importantes do processo de seleção. Durante uma entrevista de emprego, você pode não apenas elaborar as habilidades e a experiência de trabalho que você mencionou em seu currículo, mas também, mostrar melhor a sua motivação e a personalidade.
Neste sentido, para lhe ajudar com isso, preparamos 8 dicas para você passar na entrevista de emprego. Confira!
Como passar em uma entrevista de emprego? 8 táticas comprovadas!
1. Prepare-se bem
Os candidatos para uma entrevista de emprego precisam se preparar bem. Assim sendo, reserve um tempo para descobrir quais valores e qualidades você deve possuir para se tornar um membro bem-sucedido da equipe de uma empresa, sendo que, você deve realmente usar a conversa para mostrar suas qualidades.
Se você não reservar um tempo para se preparar para uma entrevista de emprego, é possível que você não consiga a vaga que você tanto almeja.
Portanto, ao se preparar bem, você não apenas garante que a conversa corra bem, mas também evita que você se esqueça de informar determinadas informações.
2. Se informe sobre a empresa
Visite o site do seu futuro empregador e leia a seção “sobre nós” ou mergulhe nas postagens do blog. Dessa forma, você descobrirá quantas pessoas trabalham lá, em quais domínios elas trabalham e em que se concentram.
Para isso, basta digitar o nome da empresa como um termo de pesquisa no Google. Além disso, quem sabe, a empresa apareceu recentemente nas notícias. É sempre bom soltar um ‘Li recentemente um artigo sobre seu novo projeto’ durante uma entrevista de emprego.
Você conhece alguém na empresa? Então não faz mal verificar como as coisas estão realmente indo. Isso ajuda você a causar uma boa primeira impressão.
3. Sinta-se à vontade
Muitos candidatos a emprego estão nervosos com uma entrevista de emprego. Portanto, faça o seu melhor para ficar à vontade com antecedência. Neste sentido, você deve aquecer silenciosamente antes do início de uma entrevista.
4. Qual roupa você escolhe para a entrevista de emprego?
Em uma entrevista, sempre seja você mesmo, mas adapte-se ao estilo da empresa. Se o site irradia uma atmosfera frouxa, você não precisa fazer sua entrada em um terno personalizado.
Mas se o site da empresa exala uma atmosfera corporativa, em seguida, deixe sua camiseta com estampas brilhantes ou shorts curtos em casa.
5. Deixe as pessoas certas conduzirem as conversas
A entrevista de emprego é um momento crucial para determinar se um candidato é adequado para o cargo. Que isto seja feito pelas pessoas que melhor julgarem isso.
Isso inclui o gerente direto do seu setor. Portanto, em sua entrevista de emprego poderá haver especialistas profissionais em sua área de atuação. Deste modo, deixe que estas pessoas conduzam a conversa, mas, sempre esteja preparado para as perguntas técnicas.
6. Ouça mais do que fala
Impeça-se de falar demais. É claro que você deve falar algo sobre sua experiência profissional, mas então, você também deve ouvir atentamente o entrevistador.
Quanto mais você deixar que ele fale, melhor poderá formar uma imagem de quais qualidades são necessárias para se sair bem nesta entrevista de emprego. Assim sendo, você poderá usar estas informações para responder da melhor forma possível.
Saiba como se preparar para a entrevista de emprego
7. Faça anotações na entrevista de emprego
Obviamente, não é intenção fazer uma transcrição do que o entrevistador diz, mas anotar os pontos importantes é essencial em uma entrevista de emprego.
Dessa maneira, você mostra interesse genuíno nas perguntas do entrevistador. Essas anotações também ajudarão você a elaborar as melhores respostas.
8. Como você aborda um teste prático?
Por fim, pode haver uma prova escrita ou um trabalho prático na entrevista. Assim sendo, leia a tarefa com cuidado ou imediatamente solicite algumas informações extras em caso de falta de clareza.
Como você lidaria com isso se realmente tivesse essa tarefa? Tome este método como uma diretriz. O recrutador só quer ver como você trabalha. Melhor uma tarefa inacabada que é bem tratada, do que um resultado fraco e sem nexo com o objetivo principal.
É um teste ou avaliação de personalidade online? Responda o mais honestamente possível. Tente evitar respostas socialmente desejáveis para que não haja surpresas depois.
Às vezes, você pode ser solicitado a realizar um teste com antecedência e apresentá-lo durante a entrevista. Assim sendo, pratique a apresentação algumas vezes com antecedência. Não se deixe enganar se o recrutador o interromper para uma pergunta ou comentário.
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